Standortleiter/in Bern und Biel

Arbeitspensum
100%
Arbeitsort

Das könnte Ihr künftiger Arbeitsweg sein

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Mit Ihnen wollen wir gemeinsam professionelle Dienstleistungen im dynamischen Umfeld der Immobilien erbringen, die Standorte Bern und Biel weiterentwickeln sowie spannende und herausfordernde Aufgaben angehen.


Für Sie steht VERIT bereit, ein Familienunternehmen mit 170 Mitarbeitenden an neun Standorten in der ganzen Schweiz. Wir legen Wert auf einen kollegialen Umgang und auf eine offene und persönliche Unternehmenskultur.

 

Unsere Standorte in Bern und Biel stehen unter einer gemeinsamen Leitung. Im Zuge einer Nachfolgelösung suchen wir eine führungsstarke und frontorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem unternehmerischen Flair als:

Standortleiter/in Bern und Biel

Diese Aufgaben erwarten Sie:

  • Gesamtverantwortung für die Standorte Bern und Biel mit insgesamt rund 12 Mitarbeitenden und 4 Lernenden
  • Weiterentwicklung der Standorte mittels gezieltem Kundenausbau
  • Budgetverantwortung der Standorte
  • Umsetzung der übergeordneten strategischen Ziele
  • Bewirtschaftung von Spezialmandaten und Begleitung von Vermarktungs- und Erstvermietungsprojekten

Voraussetzungen, die Ihnen den Start erleichtern:

  • Langjährige Berufserfahrung in der Immobilienbranche wird vorausgesetzt
  • Eidg. dipl. Immobilien-Treuhänder oder mind. gleichwertiger Ausbildungsabschluss
  • Regionales Beziehungsnetz im Raum Bern und Biel und Bereitschaft zur Reisetätigkeit
  • Gutes Gespür im Umgang mit Menschen
  • Gute Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Hohe Selbständigkeit und Leistungsbereitschaft sowie vernetztes, unternehmerisches Denken


Wir bieten Ihnen ein spannendes und dynamisches Umfeld, in dem Sie Ihre breite Erfahrung aktiv einbringen können und genügend Handlungsspielraum haben um die gesteckten Ziele zu erreichen. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Führungsrolle in einem Unternehmen mit einem umfassenden Leistungsangebot und einer starken Marktstellung. In unserem Familienunternehmen und als Mitglied des Kaders haben Sie die Chance, entscheidende Prozesse in Gang zu setzen und somit unseren weiteren Unternehmenserfolg mitzugestalten. Das Team besteht aus aufgeschlossenen, motivierten sowie gut ausgebildeten Mitarbeitenden, die grossen Wert auf Teamgeist, Wertschätzung und Professionalität legen. Unsere, durch gegenseitige Unterstützung geprägte Zusammenarbeit, ist die Basis unserer guten Arbeitsatmosphäre vor Ort. 

Wenn Sie diese verantwortungsvolle und interessante Führungsaufgabe übernehmen wollen, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

 

Ihre Ansprechsperson
Human Ressources
Nadja Lütolf
Leiterin Human Resources